SZERSZA PERSPEKTYWA - UE

W analizie dotyczącej dezaktywizacji osób w wieku przedemerytalnym bierze się pod uwagę dwa wskaźniki - ustawowy wiek emerytalny oraz tzw. efektywny wiek emerytalny. Pierwszy określa formalny wiek upoważniający do przejścia na świadczenie. Drugi, który jest ważniejszy, to faktyczny moment odejścia z rynku pracy. Dane dotyczące tego drugiego wskaźnika gromadzi m.in. europejskie biuro statystyczne Eurostat (nazywa to average exit age from the labour force, tj. średni wiek odejścia z rynku pracy). Z danych tych wynika, że w 27 krajach UE osoby przechodzą na emeryturę w wieku średnio 61,2 lat. W 2006 roku najdłużej pracowali Rumuni (64,3 lata), Bułgarzy (64,1 lat), Irlandczycy (64,1 lat), Szwedzi (63,0 lat) i Brytyjczycy (63,2 lata). Najkrócej (obok Polaków, którzy według danych ZUS odchodzili na świadczenie mając 56,6 lat) pracują Maltańczycy (58,5 lat), Francuzi (58,9 lat) i Słoweńcy 59,8 lat.

Bartosz Marczuk
Źródło: Gazeta Prawna

Strony: 1 2 3 4 5